一、面试内容

（一）职业基本素质

政治思想素质（三观端正）、基本礼仪素养、语言组织和表达能力、逻辑思维能力、心理素质、适应能力，以及职业的风险意识、安全意识、慎独意识、奉献精神等。

（二）专业基础知识

对健康与疾病的认识；疾病对个人、对家庭和社会的影响；常见危害健康的生活方式和行为习惯；影响医患/护患关系的因素。

（三）职业倾向性认识

对医疗、护理专业的职业倾向性认识；学业完成计划及对自身的职业发展规划；对医卫类相关法律法规的理解和认识。

二、评分方法

（一）评分

由3位专业教师组成面试小组，通过抽题和面试老师提问的方式进行面试考核，考生最后面试得分为3位面试老师给出分数的平均分。

（二）分值构成

职业基本素质（50分），专业基础（50分），职业倾向性认识（100分）。